Pekka Järvinen
Toimivan työyhteisön peruspilarit
Pekka Järvinen on sekä teologian maisteri että psykologian lisensiaatti, ja hän erikoistunut erilaisten organisaatioiden muutos-, kehittämis- ja konfliktitilanteisiin. Organisaatiopsykologina hän on kiinnostunut esimerkiksi työyhteisöjen dynamiikasta sekä esimiesten roolista muutoksessa ja ristiriitaisten odotusten paineessa.
Pekan toimeksiannot ja tehtävien tavoitteet ja niiden työstämistapa sovitaan asiakkaan kanssa. Kehittämisen painopiste työpaikan arjen toiminnassa on ratkaisuhenkinen; etsitään toteutettavia muutos- ja parannustoimenpiteitä. Tavoitteena on oppia entistä paremmin ymmärtämään, hallitsemaan ja ratkaisemaan omaan työhön liittyviä tilanteita ja ongelmia.
Pekan aiheita ovat esimerkiksi:
- Muutosten johtaminen
- Esimiehenä kehittyminen ja jaksaminen
- Työyhteisön toimivuuden perusedellytykset
Arvostetut asiantuntijat
HR
Johtamisen valmentajat
Artikkelit
Mitä jos? -podcastin vieraana Lauri Järvilehto
Lauri Järvilehto, FT, on Aalto-yliopiston työelämäprofessori, Filosofian Akatemian ja Unicefin hallituksissa vaikuttava sarjayrittäjä, filosofi, tietokirjailija ja muusikko. Laurin intohimona on uusien asioiden oivaltaminen, tutkitun tiedon sanoittaminen
Toissapäivänä 08:06
Mitä jos? -podcastin vieraana Sointu Borg
Kuudennessa Mitä jos? -podcastin jaksossa vieraana yrittäjä, ekonomi, Diili-voittaja, mediapersoona sekä valovoimainen puhuja Sointu Borg! Soinnun aiheina korostuvat anteeksipyytelemätön asenne, oman polun rakentaminen, milleniaalien ahdistus, rohkeus, se
21 Marraskuu
Mitä jos? -podcastin vieraana Saku Tuominen
Tämän viikon Mitä jos? -jakson vieraana Saku Tuominen, joka on pitkän linjan yrittäjä, yritysjohtaja, idealisti ja Speakersforum All Stars –puhuja! Saku on ehtinyt pitkän ja värikkään uransa aikana perustaa ja myydä useita yrityksiä, johtaa luovia tiimejä
14 Marraskuu
