Pekka Järvinen
Toimivan työyhteisön peruspilarit
Pekka Järvinen on sekä teologian maisteri että psykologian lisensiaatti, ja hän erikoistunut erilaisten organisaatioiden muutos-, kehittämis- ja konfliktitilanteisiin. Organisaatiopsykologina hän on kiinnostunut esimerkiksi työyhteisöjen dynamiikasta sekä esimiesten roolista muutoksessa ja ristiriitaisten odotusten paineessa.
Pekan toimeksiannot ja tehtävien tavoitteet ja niiden työstämistapa sovitaan asiakkaan kanssa. Kehittämisen painopiste työpaikan arjen toiminnassa on ratkaisuhenkinen; etsitään toteutettavia muutos- ja parannustoimenpiteitä. Tavoitteena on oppia entistä paremmin ymmärtämään, hallitsemaan ja ratkaisemaan omaan työhön liittyviä tilanteita ja ongelmia.
Pekan aiheita ovat esimerkiksi:
- Muutosten johtaminen
- Esimiehenä kehittyminen ja jaksaminen
- Työyhteisön toimivuuden perusedellytykset
Arvostetut asiantuntijat
Tiimityö & Menestyvä tiimi
Asiantuntijatilaisuuksien fasilitaattorit
Artikkelit
Mitä jos? -podcastin vieraana Petteri Kilpinen
Petteri Kilpinen on toiminut pitkään toimitusjohtajana, johtajien neuvonantajana ja useiden yritysten hallituksissa. Hänen missionsa on parantaa yksilöllisellä tavalla johtajien ja asiantuntijoiden henkistä ja fyysistä suorituskykyä sekä kokonaisvaltaista
u 22 Toukokuu
Mitä jos? -podcastin vieraana Rosa Nenonen
Rosa Nenonen on tietokirjailija, puhuja ja positiiviseen psykologiaan pohjautuvan hyvän elämän akatemia Pilots Helsingin perustaja. Puhuessaan Rosa yhdistää ainutlaatuisella tavalla modernin tutkitun tiedon omiin oivalluksiinsa hyvästä elämästä. Rosa halu
u 15 Toukokuu