Talare

Älä lässytä, nainen! - 03.11.2010, 11:00

Skriven av: Maria Veitola

Vieressäni takavasemmalla pariisilaisella joogasalilla venytteli kaunis nainen. Iältään reilut viisikymmentä, luulen. Huolellisesti leikattu lyhyt tukka, uljas ryhti. Katsoin hänen olemustaan iloiten. Kesken joogatunnin kuulin jonkun takaani puhuvan opettajalle pienen tytön söpöstelyäänellä. Miten pikkulapsi oli päässyt joogatunnille? Oli pakko kääntyä katsomaan.

Apua, söpöstelijä olikin tuo uljas aikuinen nainen, joka lässytti keikistellen miesopettajallemme. Naisen upean ulkomuodon aiheuttama ihailuni oli hetkessä tiessään. Ällöttävää. Pateettista. Tyhmää. Ja niin tyypillistä naiskäytöstä. Kuulin naisen myöhemmin puhuvan…

» Läs mera

Skriven av: Eero Lehtinen

Me suomalaiset olemme eläneet aina jurojen ja hiljaisten miesten maineessa. Naisten mukaantulo urheilun ja liike-elämän vaikuttajiksi ei ole asiaa juurikaan muuttanut. Presidentti Halonen on ”muumimamma” ja Marimekon Paakkanen saa puolestaan kyyneleet virtaamaan myymäläneitiensä poskilla – sen verran kylmää ja suoraviivaista palaute alaisille on.

Ei liene sattumaa, että suomalaiset urheilun huippuhetketkin painottuvat yksilölajeihin. Ainokaista, ruotsalaisvalmentajan johdolla saavutettua jääkiekon maailmanmestaruuttammekin on jouduttu uudelleen lämmittelemään jo 15 vuotta, vaikka kotijäillämme koko ajan kehittyy…

» Läs mera

Skriven av: Vesa Taatila

Yhteiskunnassamme tuodaan jatkuvasti esille johtajuuden tarve. Välillä kaivataan keskustelevaa arvojohtajuutta, välillä perinteistä suomalaista management-by-perkele –johtamista. Yhtenä suurena ongelmana esitetään, että Suomesta puuttuu luonnollinen Carl Gustaf Urho Kekkonheim, joka johdattaisi meidät ansaitsemaamme paratiisiin. Johtamisen kouluttajat ja konsultit tuovat innokkaasti vilauksia opeistaan yhteiseen näköpiiriin ja lupaavat paljastaa asiakkailleen vieläkin enemmän.

Mutta, mitäpä jos koko kysymyksen kyseenalaistaisi – tarvitaanko johtamista oikeasti kaikkialla niin paljon kuin siitä puhutaan? Voisiko yksi syy johtamisen ongelmille olla,…

» Läs mera

Skriven av: Rolf Jensen

Most – if not all – decisions in business are the result of at least three competing voices. We are all different – our way of organising the components for any decision – are the result of our personality and our environment. The following three voices are the ones that most often will compete for your attention – either your own inner voices or the voices of your colleagues:

The…

» Läs mera

Intoa ja riskinottoa - 23.09.2010, 14:15

Skriven av: Pasi Sillanpää

Eräs radiojuontaja juonsi elämänsä ensimmäistä suoraa lähetystä. Paikallisradiolla oli ehkä noin satatuhatta kuuntelijaa juuri sillä hetkellä. Juontajan kollega näki kuinka untuvikko hikoili, avasi kovassa pakkasessa ikkunan, hikoili edelleen ja kädet alkoivat täristä. Siinä vaiheessa kokenut kollega totesi: ”Älä hermoile. Jos mokaat, vain satatuhatta ihmistä kuulee sen. Se on maailman ihmisistä mahdottoman pieni määr䔝. Niin hassulta kuin se tuntuukin, niin nuoren juontajan kipsi hävisi sen siliän tien.

Joka päivä yritämme tehdä…

» Läs mera

Mental trainer Olof Röhlander (SWE) oli ensimmäistä kertaa Suomessa luennoimassa RKP:n tulevaisuuskokouksessa lokakuun alkupuolella. Olofin tehtävänä puoluekokouksessa oli inspiroida ja luoda avointa mieltä tulevaisuuteen. Konsultointi oli onnistunut, kuten voi lukea HBL:n artikkelista.

Mental trainer inspiroi ja motivoi työkseen. Hän auttaa asiakkaitaan saavuttamaan korkeatkin tavoitteet, kestämään stressin alla ja käsittelemään muutoksia. Olofin ydinteemoihin kuuluukin johtajuus, tiimityöskentely, haasteet, hyvinvointi ja työn ilo.

Ruotsissa Olof…

» Läs mera

Tony Dunderfelt intuitiosta - 18.06.2009, 09:28

Viime perjantaisessa Talouselämässä (23/2009) Tony Dunderfelt puhuu intuitiosta. Hän peräänkuuluttaa tätä itsensä kuuntelemista, jonka avulla luovat ratkaisut usein syntyvät.

Etenkin talouden nykytilanteessa hän suosittelee, että yritysjohtajat käyttäisivät rationaalisen ajattelun lisäksi intuitiotaan päätöksiä tehdessään. Tämä saattaa kuulostaa epäillyttävältä päätösten arpomiselta, mutta tosiassa kaikkeen päätöksentekoon liittyy epävarmuutta Dunderfeltin mukaan. Ihmisellä ei koskaan voi olla täydellistä informaatiota asioista. Tämähän on meille tullut tutuksi jo perinteisestä talousteoriasta joka pohjautuu kuluttajien rationaalisuuteen –tilaa, joka…

» Läs mera

Uudet kotisivumme ovat saaneet paljon kiitosta asiakkailtamme, mikä aina lämmittää sydäntä. Kohtapuolin aukeaa myös ruotsin- ja englanninkieliset versiot. Sivuille tulee myös jatkuvasti uusia puhujia, lehdistötiedotteita ja uutisia.

Kuten jotkut saattoivatkin lukea eri lehdistä, saimme kunnian edustaa presidentti ja nobelisti Martti Ahtisaarta maailmalla. Tämä on iso asia meille, sillä se todistaa että teemme hyvää ja kestävää asiantuntijatyötä puhuja- ja valmennussaralla, ja että maineemme on sen mukainen. Presidentin aiheet ovat mitä kiinnostavimpia…

» Läs mera

Anne-Liisa Palmu-Jorosen tuore kirja ”Nokia-vuodet” julkaistiin huhtikuun puolessavälissä. Kirjassaan Palmu-Joronen pohtii johtajuutta ja sydäntä lähellä hänellä ovatkin eettisen johtajuuden kysymykset.

Lue Kauppalehden kirjoittama juttu täältä:
http://www.kauppalehti.fi/5/i/talous/uutiset/etusivu/uutinen.jsp?oid=2009/04/21084

» Läs mera

Arkiv

Följ oss:

Facebook
Bookmark and Share

Sök talare

Kontakta mig

Kontaktuppgifter

Du kan även kontakta oss direkt genom att ringa eller skicka e-post.

Karta» Karta